求人情報 | 株式会社メドレー |
職種 | 採用アシスタント |
年収 | 400~600万円 ご経験、スキル、前職年収を考慮の上、選考を通じて決定されます。 |
会社概要 | メドレーは「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションとして「クラウド診療支援システム」「オンライン医療事典」「医療介護分野の人材採用システム」など、医療の領域で社会課題を解決するサービスを展開しています。2019年にはマザーズ上場を果たしています。 【今、メドレーにジョインする魅力】 「toC事業」「toD事業」様々に秀逸なサービス、プロダクトを生み出してきた同社ですが(遠隔診療では既に国内圧倒的シェア達成)。 満を持してここから、それらを統合して、大きなプラットフォーム事業に昇華させていこうとしています。まさに「Connecting the dots」(ジョブズの名言であり、メドレーが掲げているフレーズです)のフェーズであり、会社としても事業としても、さらなる飛躍が期待されるタイミングのため、非常に魅力的な環境かと思います。 ≪展開事業≫ 1)オンライン診療アプリ「CLINICS(クリニクス)」 スマフォアプリやWebを通じて予約からビデオチャットでの診察、決済や薬の配送までを提供できるオンライン通院システム。 患者はインターネットを介して、自宅や会社にいながら診察を受けることができ、薬も宅配で届きます。株式会社リンケージ(健康診断受診後のフォローアップサビス提供)と資本提携し、導入医療機関と協力し、患者の早期治療に取り組んでいこうとしています。 遠隔診療領域で圧倒的シェアを誇り、現在はBtoBでシステム自体を他社にも販売しています(他社の遠隔診療サービス展開企業が実はメドレー社のシステムを利用していることも少なくありません。) 2)クラウド電子カルテ「CLINICSカルテ」 上記オンライン診療アプリと連動したクラウド電子カルテシステム。 さらに今後はAI技術を搭載していこうとされています。 残念ながら現状、医師の誤診は40%以上とのこと。メドレーでは、該当症状の人の患部の写真(写メ)をAIに学習させることにより、写真をコンピュータが解析し、診断結果が正しいかどうか補完する機能などを搭載していこうとしています。 3)医師たちがつくるオンライン病気事典「MEDLEY」http://medley.life/ 今では、癌センターで参照されるほど、本格的な医師の参照ツールに成長しています。 また個人向けにも展開されており、「手術前日に不安になったが、MEDLEYで調べたところ、予定している手術は比較的簡易で一般的なものだと分かり、安心して手術を受けることができました!」といった患者さんからの喜びの声も入っているそうです。 4)医療介護分野の人材不足を解消する求人サイト「ジョブメドレー」 5)口コミで探せる介護施設の検索サイト「介護のほんね」 6)【医療領域を超えた】新規事業立上げも構想中 (社会課題解決、既存事業とも連携。モビリティ領域予定。) |
職務内容 | メドレー社は13周年を迎え、グループ会社を含め800名規模となりました。 社員数1,000名規模の組織へと成長していくフェーズであり、2022年は200名近いメンバーを採用されました。今後も積極的に採用を行なっていく予定です。 HRBP組織が取り組む課題の中でも採用は最も重要であり、とりわけ人事/採用戦略の策定と実行を経営の主要課題と捉え、現在チームの強化を行っています。 このような背景のもと、チームの中でも採用の要を担う採用オペレーション担当の募集を行います。主に採用オペレーションに関わる業務、また業務全体設計や仕組みづくりまで担っていただく想定です。 同社の採用は、各部門の組織人事課題を解決して組織の成長をより加速させる「人材プラットフォーム事業」「医療プラットフォーム事業」「コーポレート機能」別のHRBP組織が取り組んでいます。 【ご担当いただきたい業務】 ご担当いただく業務は採用アシスタントがメインとなりますが、ご志向とこれまでの経験に応じて幅広に業務を担っていただくことも可能です。 配属先となるHRBP組織もご志向と経験に応じて決定いただきます。 ・電話応対 ・候補者、人材紹介会社対応(電話、メールでの対応) ・面接日程調整(会議室予約/面接官アサイン/採用システム反映) ・選考ステータス管理 ・採用に関する費用申請 ・採用イベント運営のサポート(ケータリング手配/受付など) ・募集職種の追加、変更、削除対応 |
求められる能力・ 経験 |
■応募資格(必須) • 3年以上の営業経験 • 営業戦略および事業戦略の企画立案を手がけた経験があること -数十名規模の営業組織を管理した経験、または事業の立ち上げに携わった経験をお持ちの方 -事業全体の目標から逆算して、営業戦略を自ら立案・実行し成果を出した経験がある方 • 非常に高いコミュニケーション能力を有していること - 交渉能力や説得力、相反する意見や要求に対する解決能力を有する方 - ロジカルに要点を掴んで端的なコミュニケーションができる方 ■歓迎資格(必須) ・事業責任者ないしはそれに準じるポジションで事業戦略を立案し、主導した経験 ・SFA を導入活用した営業組織の KPI 策定、計測、改善経験 ・1年以上の人材領域、又は医療領域経験 ・インターネット企業での営業経験応募資格(必須) ※下記いずれか ・人事、採用、人材業界などでの業務経験 ・営業アシスタント、秘書業務など社内調整業務経験 ・IT企業での業務経験 ・Excel or Googleスプレッドシートを用いた数値管理経験 応募資格(歓迎) ・社内外の関係者を巻き込んで仕事をした経験 ・請求書や売上計測など、間違えてはいけない数値の管理経験 ・Google Apps Script や Excel テンプレートの作成、社内業務システムの改修などにおいて、自分だけではなく他者が使うための工夫をした経験 求める人物像 ・責任感が強く、最後までやり切る力がある方 ・自らが主体的に考えて動き、積極的に新しいことに挑戦できる方 ・多部署と円滑にコミュニケーションを取ることができる方 ・優先順位や重要度を正しく把握して、業務を期日通り推進させることができる方 ・コミュニケーション能力が高く、周りの人を巻き込む力がある方 ・過去の成功や失敗にとらわれず、柔軟に新しい考えを受け入れることができる方 ・相手や他者への配慮を忘れず、誰かの役に立つことに喜びを感じられる方 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 東京都 |