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| 求人情報 | エッグフォワード株式会社 |
| 職種 | コンサルティングマネージャー（組織開発領域） |
| 年収 | 1,000万～1,600万円 ご経験、スキル、前職年収を考慮の上、選考を通じて決定されます。 |
| 会社概要 | 経営・組織コンサルティング及びHR-Tech/プラットフォーム事業を手掛けるベンチャー企業です。 『いまだない価値（Egg）を創り出し、人が本来持つ可能性（Egg）を実現し合う世界を創る。』をミッションとして、 toB向けの「企業変革支援事業」、toC向けの「プラットフォーム＆イノベーション事業」の2つの柱で事業展開をしています。 【企業変革支援事業：BtoB事業】 ■大手向け経営・組織コンサルティング 同社では完全オーダーメードでの人材育成開発・教育事業、経営・組織コンサルティング事業等を行っています。 一般的な組織開発コンサルティング会社では、組織制度に関する提案のみを行う会社や、研修をパッケージ化して導入している企業が多いのが特徴ですが、 同社では経営・事業に関する上流の課題ヒアリングから入り、組織・制度に関する現場の課題まで、一気通貫でソリューション提案を行います。 少数精鋭のプロフェッショナルが集う、裁量が大きい組織環境でクライアントに変革をおこし、個々が本来のポテンシャルを発揮できるような世の中を創造していきます。 ・ユーザベース：創業初期から現在に至るまで、経営陣育成、組織・制度構築、ミッション・バリューの浸透、人材育成までを包括的に支援。ユーザベースグループのミッション実現に向けて、急成長企業において重要な『攻めのカルチャー・組織つくり』に伴走を続けている。 ・住友商事：次世代リーダー候補向けのリーダーシップ開発を継続的に実施。他社選抜層との接点も創出することで、将来のリーダー候補生に対して未だない体験を提供しつづけている。 ・カルビー：事業の戦略検討支援の他、マーケティング、海外現地パートナーとの協業体制に関する意思決定を支援。グローバル人材を中心とした人材育成支援も行い、海外事業は発展を続けている。 【プラットフォーム＆イノベーション事業：BtoC、BtoC事業】 ■Aim（BtoB向けSaasプロダクト） 組織と個人の目標を管理し、経営の意志決定を支援するBtoB向けSaaSサービス。 ミッションツリーに基づいたチーム・個人の目標進捗の管理、可視化、自動化できるOKRの進捗管理ツール。 2021年7月にリリースされたばかりの新規事業ですが、スタートアップ、中小企業を中心にすでに100社程度に導入が進んでいます。 -目標やKPIの管理をExcel、ローカルで管理をしているためリアルタイムでの進捗を見ることができない。 -設定した目標課題の進捗管理ができていない。 -そもそも目標設定がない、どのように設計するのが適切かわからない。 OKR目標設計やその後の運用についてもコンサルティングに入り、 事業数字に直結する課題を解決しています。 ■AppVanilla 「世の中にクリエイターを増やし、世の中をもっと便利に面白く」をビジョンに掲げ、 ノーコードでのモバイルアプリ開発プラットフォーム。 ■みんなのエージェント 転職エージェントの評判や口コミをもとに、ユーザーがエージェントに直接相談・転職できるサービス。 ■バーチャルランチクラブ（https://www.virtual-lunchclub.jp/） コロナ禍において社会との繋がり、オンラインでのコミュニケーション活性化を促すサービス。 【同社にジョインする魅力】 ■2021年で10期目を迎え昨対比600％で成長、2024年の上場を目指している成長フェーズ ■第二創業期フェーズであり、大手向けコンサル支援で得たノウハウ、アセットを活かし自社新規事業開発を積極的に行っている環境 ■早期に経営幹部、事業責任者として活躍できるキャリア形成機会がある ■コンサル事業、自社開発事業、いずれの事業においても0-1での新規事業開発に携わることができ事業家としての成長環境がある |
| 職務内容 |
企業変革支援事業部 組織変革領域のプロジェクトマネージャーとして、新規クライアント、テーマにおけるディスカッションや提案のリードをお任せします。 【案件例】 |
| 求められる能力・ 経験 |
■必須スキル ■歓迎スキル |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 |
